RECRUIT採用情報
INTERVIEW先輩の声
INTERVIEW#01
工事部 課長2006年入社
ゴールへの道は1つじゃない。
安全第一だからこそ無理のない工程を
現場で探りつづけます。
- 現在の仕事内容について教えてください。
- 作業所においては、工程管理および品質チェック管理を行っています。現在、地上27.13ｍの9階建・7階建のエキスパンションジョイントで繋がっている分譲マンションを約1年半で完成させる、難易度の高いプロジェクトに携わっています。
どのような現場も安全が第一。そのため、工程管理者は無理のない工程であるかどうかを常に頭に入れながら、一方で工期に間に合うよう皆のアイデアを取りまとめながら工程を組み立てていかねばなりません。どの業種もできるだけ重ならないよう、誰もが働きやすい工程を組むことが私の役目だと受け止めています。 - 日建建設を選んだ理由は？
- 少数精鋭で、作業環境も会社環境もとても良いと感じたからです。
何より、同じ学校を卒業なさった先輩が長く続けられていたことも、安心して働ける会社だという印象につながりました。
また、市内の現場が多く、遠くても大野城、春日、古賀あたり。勤務範囲が近いのも決め手のひとつでした。 - この仕事のやりがいは？
- 私たちの仕事のゴールは、建物が無事に完成すること。
ただ、ゴールにたどり着くまでの道のりは1つではなく、いくつもの案が考えられます。1つの工種でも必ずその方法でなければいけないというケースは少ないため、工期を短縮しないといけない場合などはアイデアを出しながらより良いプランを考えます。
皆で考えた計画が予定通りに進み、その日の結果が毎日確認できるのは、この仕事の喜び。プロジェクトの完了後、お客様や地域の皆様から笑顔で「ありがとう」とお声がけいただけると、苦労も吹き飛ぶほど嬉しく、達成感を得られる瞬間です。 - 日建建設はどんな会社ですか？
- 困っている仲間がいたら全員で助け合い、チームワークで成長してきた会社です。
社員の数は多くはありませんが、その分、先輩や後輩の枠を超えて意見を交換し合えるおおらかな空気があります。休憩時間などは自然と仕事以外の話も飛び交い、和やかな空気になりますね。それに、社員1人ひとりへのケアもとても手厚い。
若手の教育に関しても、とても熱心ですよ。 - 今後の目標や夢を教えてください。
- 色々な現場を任されていますが、新しい建築現場の工法や作業スキルを貪欲に学び、1人でも多くの方に喜んでいただける、“誰かの目標となる”建物を建てたいですね。何世代にも渡ってそこで学ぶ子どもたちがいる教育施設にも関心があります。
- 入社希望の方へのメッセージ
- 会社の仲間はもちろん、協力業者の専門職の方々やお施主様、設計士さんなどなど、とにかくたくさんの出会いがある仕事です。
皆さんプロフェッショナルな方ばかりで、仕事を通して知識も人脈も広がり、プライベートも含めて人生そのものまで豊かになる。
私はこの会社が自分を成長させてくれたと思っています。
社会人になっても学ぶことは多いですが、それは大変な一方でとても達成感のあることです。
このページを読んでくれたあなたと、一緒に仕事ができる日を楽しみにしています。
1日の仕事の流れ
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08:00～
朝礼。作業所巡回。
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10:00～
事務所にて躯体工事
計画・検討・資料作成・打合せ。 -
11:30～
職長と午後からの作業打合せと
翌日の打合せ。
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12:00～
昼食
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13:00～
内装工事の工程計画と検討。
資料の作成と打合せ。 -
15:00～
作業所巡回・確認。
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17:00～
スタッフ全員での今日のまとめと明日の作業内容の確認。
休日の過ごし方
若い頃は九州の温泉地を日帰りで回っていました。大型連休には県外への旅行も楽しみでしたね。
結婚後は家族との時間を最優先。子どもの成長が癒しです。
